Decreto 49/2014 – Listado de Enfermedades Profesionales
Se incorporan enfermedades al Listado de Enfermedades Profesionales según el ANEXO I. Se modifica la Tabla de Evaluación de Incapacidades Laborales (ANEXO II). El costo de prestaciones por nuevas enfermedades será cubierto parcialmente por las Aseguradoras de Riesgos del Trabajo a partir del tercer año.Fuente: https://servicios.infoleg.gob.ar/infolegInternet/anexos/225000-229999/225309/norma.htm...
Como se define para la ley 24.557 accidente, enfermedad e incapacidad laboral
Define el accidente de trabajo como un evento súbito y violento ocurrido durante el trabajo o en el trayecto entre el domicilio y el trabajo, siempre que el trabajador no haya alterado el trayecto por motivos ajenos al trabajo. El trabajador puede modificar el trayecto por razones de estudio, otro empleo o cuidado de un familiar enfermo no conviviente. Las enfermedades profesionales se incluyen en un listado anual del Poder Ejecutivo,...
Programa Federal Único de Informatización y Digitalización de Historias Clínicas
Promulgase la ley nº 27.706 (if-2023-22272682-apn-dsga#slyt), sancionada por el honorable congreso de la nación en su sesión del día 28 de febrero de 2023. El texto se refiere a un "Sistema Único de Registro de Historias Clínicas Electrónicas" que recopila datos médicos en establecimientos de salud públicos y privados. Los datos deben ser claros y accesibles para pacientes y profesionales, garantizando la confidencialidad y seguridad de la información. La ley establece...
Convenio 161: Convenio C161 – Convenio sobre los servicios de salud en el trabajo, 1985 (núm. 161)
La Conferencia General de la Organización Internacional del Trabajo se llevó a cabo en Ginebra en 1985. Se reconoció la importancia de proteger a los trabajadores contra enfermedades y accidentes laborales, una responsabilidad asignada a la organización por su Constitución. En el presente Convenio, se estableció que los servicios de salud en el trabajo tienen un papel preventivo y asesoran a empleadores, trabajadores y representantes sobre la creación y mantenimiento...
Convenio 187 OIT: Convenio C187 – Convenio sobre el marco promocional para la seguridad y salud en el trabajo, 2006 (núm. 187)
La Conferencia General de la Organización Internacional del Trabajo se llevó a cabo en Ginebra en 2006. Reconoció la importancia de reducir las lesiones, enfermedades y muertes relacionadas con el trabajo a nivel mundial. Se destacó que la protección de los trabajadores contra estas situaciones es un objetivo fundamental de la organización. Se subrayó el impacto negativo de estas situaciones en la productividad y el desarrollo económico y social. Los...
Convenio 155 OIT: Convenio C155 – Convenio sobre seguridad y salud de los trabajadores, 1981 (núm. 155)
La Conferencia General de la Organización Internacional del Trabajo fue convocada en Ginebra en 1981. Este Convenio se aplica a todas las ramas de actividad económica y a los trabajadores empleados en esas ramas, incluyendo la administración pública. Se define "lugar de trabajo" como cualquier sitio donde los trabajadores deben estar o acudir por su trabajo y esté bajo el control del empleador. El término "reglamentos" abarca todas las disposiciones...
Ley Nacional De Respuesta Integral al VIH, Hepatitis Virales, Otras Infecciones de Transmisión Sexual (ITS) Y Tuberculosis (TBC) – Ley 27675
Estimado cliente en base a las nuevas reglamentaciones nacionales, no es posible realizar dentro de los exámenes preocupacionales los controles de:VIH HEPATITIS VIRALES TUBERCULOSIS -TBC- OTRAS INFECCIONES DE TRANSMISIÓN SEXUAL -ITS-Pueden encontrar la información completa en: https://www.boletinoficial.gob.ar/detalleAviso/primera/266657/20220718...
Decreto 1338/96 Ley De Higiene y Seguridad en el Trabajo N° 19587/79
Dispone que los establecimientos deben contar con Servicios de Medicina del Trabajo para prevenir daños a la Salud de los trabajadores. Los Servicios de Medicina del Trabajo tienen la misión de promover la Salud y realizar acciones preventivas, además de brindar asistencia inicial en caso de enfermedades o emergencias. Estos servicios deben ser dirigidos por médicos especializados en Medicina del Trabajo con soporte de un profesional en Enfermería Laboral.Fuente: Decreto Nacional...
Resolución 81/2019 Superintendencia de Riesgos del Trabajo.
Establece la creación del Sistema de Vigilancia y Control de Sustancias y Agentes Cancerígenos (S.V.C.C.) en el ámbito de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (ART). Aprueba y describe el listado de sustancias y agentes cancerígenos, el procedimiento para informar su presencia y el listado de códigos de agentes de riesgo. También se normativa la obligatoriedad de la inscripción en el S.V.C.C. de los empleadores que produzcan o utilicen estas...
Resolución 37/2010 Superintendencia de Riesgos del Trabajo
Se establece de carácter obligatorio sin excepción los exámenes preocupacionales al momento de ingreso de cada postulante. Tienen como objetivo determinar la aptitud del solicitante de acuerdo con su estado de salud y habilidades físicas para realizar las actividades laborales requeridas. Además, estos exámenes se utilizan para identificar cualquier condición médica preexistente y evaluar la idoneidad del solicitante, considerando sus características individuales, para trabajar en ambientes donde puedan estar expuestos...
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